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Offres d’emploi › São Paulo › Marketing EN DIRECT · 2026-10-06

Marketing : offres d’emploi à São Paulo

6 offres en direct à São Paulo, Brésil, à partir de 5 sources d’offres actualisées en continu.

6postes ouverts
5sources d’offres
Qui recrute en ce moment OOpenAI 2AAdaptive Teams 1KKraken 1WWelo Global 1DDatadog 1
▲ Dernières offresSalaire

Chaque poste s’ouvre sur sa propre page. Postulez dans l’app, où il est d’abord comparé à votre profil et noté pour vous.

Klaviyo Email & SMS Marketing Manager – E-Commerce Télétravail Adaptive Teams · São Paulo, Brazil Voir le poste → Senior Software Engineer - Full-stack - Growth Product Kraken · Brazil · Temps plein Voir le poste → English to Brazilian Portuguese Linguist & Copy Editor for Product, Marketing & Aujourd’hui Télétravail Welo Global · Brazil · CDD / mission LinguistTranslatorCopy-Editor Voir le poste → Integrated Marketing Manager - LATAM Télétravail OpenAI · São Paulo · Temps plein Voir le poste → Regional Marketing Content Manager - LATAM Il y a 6 j Datadog · Sao Paulo, Brazil Voir le poste → B2B Marketing Lead - LATAM Télétravail OpenAI · São Paulo · Temps plein Voir le poste →

Marketing à São Paulo : ce que montrent les annonces

3 employeurs concentrent 4 des 6 : OpenAI, Adaptive Teams et Datadog. 2 d’entre elles sont arrivées au cours des sept derniers jours, et la plus ancienne a été publiée le 25 août.

Sur les 4 qui précisent un type de contrat, 3 sont à temps plein et 1 est en CDD ou en mission. 4 peuvent se faire en télétravail et 2 sont sur site.

Autres villes

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Le Market Desk : Brésil

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Ce que la rédaction a mesuré et écrit sur ce marché du travail. Chaque chiffre est sourcé et vérifiable dans les données dont il provient, en seize langues.

  1. Poland has sixty times South Korea’s share of long unemployment
  2. Nearly nine in ten of India’s workers hold an informal job. In France, three in a hundred do.
  3. Women are 45% of Japan’s workers and 14% of its managers. In the Philippines they are a larger share of managers than of workers.

Voyez votre score de compatibilité pour chaque poste

BabZituna note chaque offre selon votre profil sur six critères réels et vous montre POURQUOI elle a obtenu ce score, avec un audit d’équité (lire l’audit public des biais).

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Comment une offre a été notée Exemple
Compétences96Expérience90Localisation84Mode de travail74Type de contrat61SalairePas de données

Chiffres d’exemple, pas un vrai candidat. Chaque critère est noté sur 100 à partir de votre propre profil, et celui que nous ne pouvons pas mesurer le dit au lieu de deviner.