Chaque poste s’ouvre sur sa propre page. Postulez dans l’app, où il est d’abord comparé à votre profil et noté pour vous.
Sales Engineer - Africa · Johannesburg, Gauteng Voir le poste → Sales Engineer - Africa Network Engineering · East Johannesburg, Johannesburg · Temps plein Voir le poste → Sales Development Representative (Outbound SDR) Télétravail Adaptive Teams · Johannesburg, South Africa Sales Lead Voir le poste → Sales Engineer Johannesburg East Network Engineering · East Johannesburg, Johannesburg · Temps plein Voir le poste → Sales & Operations Manager (French Speaker) The Global Talent Co. · Johannesburg, Gauteng · Temps plein Voir le poste → French-Speaking Sales Development Representative - Logistics Industry Huzzle · South Africa · Temps plein Voir le poste →Ventes à Johannesburg : ce que montrent les annonces
3 employeurs concentrent 4 des 6 : Network Engineering, Adaptive Teams et Huzzle. La plus récente des 6 a été publiée le 23 septembre.
Sur les 4 qui précisent un type de contrat, toutes sont à temps plein. 1 peut se faire en télétravail et 5 sont sur site.
Autres villes
Le Market Desk : Afrique du Sud
Toutes les éditionsCe que la rédaction a mesuré et écrit sur ce marché du travail. Chaque chiffre est sourcé et vérifiable dans les données dont il provient, en seize langues.
- Poland has sixty times South Korea’s share of long unemployment
- Nearly nine in ten of India’s workers hold an informal job. In France, three in a hundred do.
- Forty-five in a hundred young women in Pakistan are neither working nor studying. In the Netherlands it is four in a hundred young people, women and men alike.
Voyez votre score de compatibilité pour chaque poste
BabZituna note chaque offre selon votre profil sur six critères réels et vous montre POURQUOI elle a obtenu ce score, avec un audit d’équité (lire l’audit public des biais).
Chiffres d’exemple, pas un vrai candidat. Chaque critère est noté sur 100 à partir de votre propre profil, et celui que nous ne pouvons pas mesurer le dit au lieu de deviner.