Đăng nhậpTải ứng dụng

Việc làm › Tin đăng Mới hôm nay

Presales Engineer (Cybersecurity, up to $6,500)

RECRUIT EXPERT PTE. LTD. · REPUBLIC PLAZA, RAFFLES PLACE

Toàn thời gianThực tậpLàm tại chỗTiếng Anh

Về vị trí này

Từ tin đăng của nhà tuyển dụng · RECRUIT EXPERT PTE. LTD. · đăng ngày 14 tháng 10, 2026

  • Provide presales technical support by designing and recommending suitable technology solutions that address clients’ business and technical requirements.
  • Work closely with the sales team to analyze customer needs and propose effective cybersecurity and networking solutions.
  • Deliver product presentations and live demonstrations to customers, partners, and internal teams.
  • Prepare technical proposals, solution architectures, and compliance matrices for tenders and project bids.

Requirements

  • Diploma in IT or equivalent
  • At least 2 years of presales experience within the IT networking and cybersecurity domain.
  • Experience with technical presentations, product demonstrations, and proof-of-concept deployments.

If you are keen to apply for the position, kindly email your detailed resume in MS Word to hr@recruit-expert.com

Please note that only shortlisted candidates will be notified.

For more job opportunities, please visit our website at www.recruit-expert.com

EA Licence: 19C9701

Registration: R1326740

Kỹ năng được nhắc đến

PartnershipsTechnology NetworkingInformation TechnologySolution ArchitectureProduct DemonstrationCustomer PresentationsTechnical PresentationsSoftware DeploymentResale

Xem điểm phù hợp của bạn cho mọi vị trí

BabZituna chấm điểm mọi công việc so với hồ sơ của bạn trên sáu tiêu chí thực tế và cho bạn thấy TẠI SAO lại có điểm đó, đã được kiểm định về tính công bằng (đọc báo cáo kiểm định thiên lệch công khai).

Tải ứng dụng → ✓ Miễn phí 100% cho người tìm việc
Một công việc được chấm điểm thế nào Ví dụ
Kỹ năng96Kinh nghiệm90Địa điểm84Hình thức làm việc74Loại công việc61Mức lươngKhông có dữ liệu

Số liệu minh họa, không phải ứng viên thật. Mỗi tiêu chí được chấm trên thang 100 từ chính hồ sơ của bạn, và tiêu chí nào chúng tôi không đo được sẽ ghi rõ thay vì phỏng đoán.